雇用保険・失業保険NAVI
支給額を増やす方法
誰でも失業手当の支給額は多くしたいと思うでしょう。
実際にそんな事ができるのかと言うと…
ズバリできます！
できるのですが、ちょっと準備が必要となります。
しかも、半年程度の…
なので、今月退職する人なんかにはあまり意味はないので、退職まで半年程度の余裕がある人は実行してみてください。
その方法とは、基本手当ての支給額の計算に『離職日の直前の6ヵ月間に支払われた賃金』ってとこにポイントがあります。
基本手当の支給額は、在職していた期間の平均賃金で計算するのではなくて離職日の直前の6ヵ月間の賃金を使用して計算します。
なので、離職日の直前の6ヵ月間の賃金が多ければ基本手当の支給額も多くなるのです。
退職する6ヵ月前から残業や休日出勤を増やして給料を多くもらえば、退職後の失業手当の支給額を上げることができます。
給付日数にもよりますが、退職する6ヵ月前から月に3万円以上の残業をすれば失業手当で給付されるトータル金額を5万〜10万円程度アップさせることが可能です。
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